Purnomo Harri Prabowo | 151601015

Teknik Pengumpulan Data  5.1.   Teknik Wawancara Wawancara (interview) telah diakui sebagai teknik pengumpulan data / fakta yang penting dan banyak dilakukan dalam pengembangan sistem informasi. Wawancara memungkinkan analisis sistem sebagai pewawancara (interviewer) untuk mengumpulkan data secara tatap muka langsung dengan orang yang diwawancarai (interviewee)        A.   Mempersiapkan Wawancara Aturlah pertemuan dengan orang yang akan diwawancarai terlebih dahulu. Utarakanlah maksud dari wawancara.  Aturlah waktu wawancara yang paling tepat supaya tidak mengganggu kerja dari orang yang    diwawancarai. Buatlah jadwal wawancara terlebih dahulu, bila wawancara akan dilakukan beberapa kali atau oleh pewawancara yang berbeda dan orang yang diwawancara juga berbeda. Buatlah suatu panduan wawancara (interview guide) supaya wawancara dapat berjalan dengan lancar. Interview guide adalah daftar pengecekan (checkl...

Analisis Sistem  4.1 Definisi Analisis Sistem Analisis dan rancangan sistem informasi merupakan bagian atau tahapan pengembangan sistem. Tahapan-tahapan pengembangan sistem informasi berhubungan dengan yang lain untuk membentuk suatu siklus. Peranan Analis Sistem.  Analis sistem secara sistematis menilai bagaimana fungsi bisnis dengan cara mengamati proses input dan pengolahan data serta proses output informasi untuk membantu peningkatan proses organisasional. Dengan demikian, analis sistem mempunyai tiga peranan penting, yaitu : 1. Sebagai konsultan 2. Sebagai ahli pendukung 3. Sebagai agen perubahan 4.2 Proses Analisis Sistem Tahap 1: Survei Terhadap Sistem Saat Ini Tujuan survei             Ada empat tujuan survei sistem: •    Memperoleh pemahaman mendasar mengenai aspek operasional dari sistem. •    Menetapkan sebuah hubungan kerja dengan pengguna sistem. •   ...

Kebijakan dan Perencanaan Sistem 3.1.    Kebijakan Sistem           A. Definisi Kebijakan Sistem          Kebijakan sistem (systems policy) merupakan landasan dan dukungan dari manajemen puncak untuk membuat perencanaan sistem.  Kebijakan sistem itu sendiri antara lain dilakukan oleh management puncak, mengembangkan suatu sistem informasi, menyediakan manajemen dengan informasi yang cukup, meningkatkan produktifitas karyawan.        B. Faktor 1. Dana 2. Waktu 3. Sumber Daya Manusia    - Pelatihan meliputi Education dan Training - Pemilihan meliputi Internal dan ekstern  3.2.   Perencanaan Sistem     A. Definisi Perencanaan Sistem Perencanaan sistem (systems planning) merupakan pedoman untuk melakukan pengembangan sistem. Hal – hal dalam perencanaan sistem antara lain perencanaan sistem yang terdiri ...

      2.1 Definisi Pengembangan  Sistem Menurut [ALB05] Pengembangan sistem dapat berarti menyusun suatu sistem yang baru untuk menggantikan sistem lama secara keseluruhan atau memperbaiki sistem yang telah ada. Sistem lama perlu diperbaiki atau diganti disebabkan karena beberapa hal yaitu sebagai berikut: 1.Adanya permasalahan-permasalahan yang timbul disistem yang lama. Permasalahan tersebut dapat berupa :  a. Ketidakberesan pada sistem yang lama tidak dapat berjalan atau berfungsi sebagaimana diharapkan   b. Pertumbuhan organisasi yang menyebabkan harus disusunnya suatu sistem yang baru.  Pertumbuhan organisasi diantaranya adalah kebutuhan informasi yang semakin luas dan volume pengolahan data yang semakin meningkat.  2. Untuk meraih kesempatan-kesempatan. Organisasi mulai merasakan bahwa teknologi informasi perlu digunakan untuk meningkatkan penyediaan informasi sehingga dapat mendukung dalam proses pengambilan keputusan yang a...